“RUESCH MEDIA hat uns geholfen neue Strategien im Recruitment zu finden & etablieren, um so deutlich mehr geeignete Bewerber zu finden. Wir sind sehr zufrieden mit der Leistung und können Steven und sein Team weiterempfehlen.” – Damien Schmid – Geschäftsführer

“Die Firma RUESCH MEDIA hat uns bei der Personalsuche – Geschäftsleitung für unser Handelsunternehmen Toni Wagner GmbH & Co. KG – sehr geholfen. Zunächst haben wir auf dem klassischen Weg in den sozialen Medien und auch in den Printmedien gesucht. Ergebnis: 4 Bewerbungen und kein Vorstellungsgespräch. Nach dem Tätigwerden von RUESCH MEDIA erhielten wir 28 Bewerbungen und konnten 5 Vorstellungsgespräche führen. Das Ergebnis war, dass wir sowohl die ausgeschriebene Stelle besetzt haben als auch einen weiteren sehr interessanten Bewerber kennenlernen durften, welcher jetzt für andere Aufgaben innerhalb unserer kleinen Unternehmensgruppe in Frage kommt. Die Zusammenarbeit mit RUESCH MEDIA war für uns sehr erfolgreich und wir werden den Kontakt auf jeden Fall für weitere Aufgaben bereithalten.” – GF Stephan Blessing

Gern können Sie unsere Kampagne als Referenz nutzen, da wir erfolgreich eine Bewerberin einstellen konnten.

Reisswolf – Aktenvernichtung hat sich auf die Vernichtung von Akten spezialisiert und Marktführer in Deutschland. Wir unterstützen Reisswolf dabei neue Kundenanfragen durch Werbung zu generieren und sehen durch Telefon-Tracking genau was funktioniert und was nicht funktioniert.

“Ich war überrascht, wie viele Leute sich gemeldet haben. Wir konnten mehrere Vorstellungsgespräche führen und werden in den nächsten Tagen jemanden als Bauleiter einstellen. Vielen Dank für die gute Zusammenarbeit.” – Geschäftsführer Heinz Brazel 

“Anzeige seiht super aus. Die Bewerber loben die Anzeige, wie auch meine Bekannte, die sie sehen. Wir konnten schon ein Person einstellen.” GF Silke Warnat

“Mit der Firma RUESCH ist es mir gelungen, meine Stellenausschreibung für Erzieher bekannt zu machen und auch einen Erzieher einzustellen.” GF R. Dietrich

“Mit Hilfe von RUESCH MEDIA ist es uns nach 4 Monaten erfolgloser Suche über Jobbörsen gelungen, innerhalb von 3 Wochen die richtige Mitarbeiterin zu finden. Joe Seeberger – Geschäftsführer

Horst Steiner und sein Team haben uns benutzt, um neue Kontakte zu Menschen zu knüpfen, die daran interessiert sind, ihr Zuhause umbauen zu lassen. Seine Projekte sind alle hochwertig und “teuer”. Jeden Monat kontaktieren neue Interessenten sein Geschäft. Außerdem haben wir Systeme entwickelt, um automatisch mit potenziellen Kunden zu interagieren.

Rainer Fischer Immobilie hat eine Plattform erstellt, die ihm jeden Monat viele, viele Besucher brachte, die sich aber nicht in Leads und Verkäufen widerspiegelten. Gemeinsam mit Herrn Fischer optimierte ich die Website so, dass sie eine hohe Anzahl von Leads generierte. Auch der Traffic wurde erhöht. Um die eingehenden Anfragen zu bearbeiten, haben wir den Prozess automatisiert und ein CRM sowie APIs für andere benötigte Tools erstellt.

„Ich möchte mich auch noch einmal für die Zusammenarbeit bedanken. Das hat uns in diesem Jahr wirklich sehr viel weiter gebracht. Also ohne eure Unterstützung hätte ich jetzt nicht so leicht die Mitarbeiter gefunden. Es gibt jetzt auch wieder viele Bewerbungen, wo ich mir sicher bin, dass wir jemanden finden werden. Ich freue mich auf das nächste Jahr.“ Marc Jäger WK HYDRAULIK Geschäftsführer

In der hart umkämpften Reisebranche hatte es Hummel Touristik schwer Reisepakete innerhalb des gegebenen Budgets zu verkaufen. Nach ein paar Monaten, in denen das Werbebudget überzogen wurde, hat sich das Unternehmen dazu entschlossen RUESCH MEDIA zu Rate zuziehen. Gemeinsam haben wir ein Konzept erarbeitet mit dem Reisepakate innerhalb des Budgets erfolgreich verkauft wurden. Ganz nebenbei haben wir die Bestellquote dazu noch um 200% gesteigert.

„Sehr zielstrebige Kontakte / Bewerber. Die Fragen waren schon am Telefon sehr treffend. So dass das Vorstellungsgespräch nur noch „Optik” war. Danke für die Zusammenarbeit. Wir konnten unsere Stellen besetzen.“ P. Finzel