Die Kretschmann Gebäudemanagement GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich Facility Management und technische Dienstleistungen, stand vor der Herausforderung, einen Haustechniker zu finden. Trotz der bisherigen Bemühungen blieb die Suche nach guten Qualität Jobbewerbern erfolglos. Mit unserer Unterstützung konnte diese schwierige Lücke erfolgreich geschlossen werden.
Herausforderung
Kretschmann Gebäudemanagement benötigte dringend einen Haustechniker, um die technischen Aufgaben in ihren Objekten effizient zu erledigen. Die bisherigen Rekrutierungsversuche über andere Kanäle führten nicht zu den erhofften Ergebnissen, da keine guten Bewerbungen eingingen, die den Anforderungen des Unternehmens gerecht wurden. Die Herausforderung bestand darin, einen Fachmann zu finden, der sowohl über die nötige technische Expertise als auch die Erfahrung im Facility Management verfügte.
Unser Vorgehen
Nach einer genauen Analyse der Anforderungen des Unternehmens und des Arbeitsmarktes entwickelten wir eine gezielte Ansprache, um die richtigen Kandidaten zu erreichen. Wir gestalteten die Stellenanzeige so, dass sie die Zielgruppe direkt ansprach, und setzten sie auf den richtigen Plattformen ein. Zusätzlich betonten wir die Stärken und Vorteile des Unternehmens, um die Position für potenzielle Bewerber attraktiv zu machen.
Ergebnisse
Dank unserer Unterstützung konnte Kretschmann Gebäudemanagement erfolgreich einen Haustechniker einstellen, der sowohl die fachlichen Anforderungen erfüllte als auch gut ins bestehende Team passte. Mit dieser Verstärkung können nun die technischen Abläufe effizienter gestaltet werden.
Zusammenfassung
Kretschmann Gebäudemanagement konnte nach mehreren erfolglosen Versuchen, einen Haustechniker zu finden, mit unserer Hilfe den passenden Kandidaten gewinnen.
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